Zesar.ch: Massgeschneiderte Arbeitsumgebungen für Unternehmen und Bildungseinrichtungen
Das Schweizer Unternehmen Zesar.ch ist ein Experte auf dem Gebiet der professionellen Raumgestaltung und entwirft und fertigt maßgeschneiderte und ergonomische Arbeitsumgebungen, die auf jeden einzelnen Geschäftsbedarf seiner zahlreichen Kunden zugeschnitten sind.
Auf neue Bedürfnisse eingehen
Dank seines hochmodernen Know-hows ersinnt und fertigt das Unternehmen Zesar.ch ergonomische und völlig individuelle Einrichtungslösungen, die auf die Bedürfnisse und Arbeitsabläufe jeder Organisation zugeschnitten sind.
Das Unternehmen arbeitet heute in zwei Marktsegmenten mit einerseits Schulen durch Möbel, die an das Lernen der Schüler in immer flexibleren Räumen angepasst sind, und andererseits Industrieunternehmen, die manuelle Arbeiten ausführen (Uhrmacher, Juweliere, Schmuckhersteller, aber auch für Zahntechniker).
„Im Bereich der Gestaltung von Arbeitsumgebungen folgen wir einem neuen Trend, der als ‚New Work‘ bezeichnet wird. Ziel ist es, für jedes Unternehmen effiziente und ergonomische Arbeitsplätze zu entwickeln, um die Gesundheit der Mitarbeiter zu erhalten und gleichzeitig ihr Wohlbefinden am Arbeitsplatz und ihre Motivation zu steigern», erläutert Joëlle Vuillème, Kommunikationsmanagerin des Unternehmens.
Eine umfassende Begleitung in jeder Phase des Projekts.
Durch die Aufwertung dieser menschlichen Komponente will das Unternehmen konkrete Lösungen anbieten, um sich an die industrielle Welt von morgen anzupassen.
Jeder Kunde profitiert dann von einer umfassenden Beratung und Begleitung von A bis Z, in jeder Phase des Projekts. Die Teams von Zesar.ch führen zunächst mit Unterstützung des auf Ergonomie spezialisierten Schwesterunternehmens ergoexpert eine Arbeitsplatzanalyse durch, bevor sie eine erste Skizze und ein Prototyping der Lösung anfertigen. Danach folgen die Phasen der Realisierung und der endgültigen Einrichtung.
„Wir bieten auch an, die Mitarbeiter in der Nutzung ihres neuen Arbeitsplatzes zu schulen. Wir haben 17 Berufsgruppen in unserem Unternehmen internalisiert, so dass wir wirklich ausgereifte Produkte anbieten können, die den Geschäftsprozessen unserer Kunden am nächsten kommen.“
Das Schweizer Unternehmen achtet auf die Erwartungen der neuen Generationen und hat sich auch einem nachhaltigen und ökologisch-zirkulären Produktionsprozess verschrieben, bei dem viele Materialien wiederverwendet werden.